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공모 채용트렌드가 ‘흔들’리고 있다! 대한민국 10대 기업이 상시채용을?! ASK 인턴 모집
김현우 | 2019-02-15 | 조회 625
본문 내용
(참고 : 중앙일보 ‘현대차그룹, 정기공채→상시공채 전환⋅⋅⋅10대그룹 최초’ )
지난 13일, 현대차그룹이 정기공채 폐지, 상시공채로 채용방식을 바꾸기로 결정했습니다.
상시채용으로 채용 방식 변화, 무엇을 의미할까요?
한국의 대기업도 구글⋅아마존 같은 실리콘밸리의 IT 기업들과 같이 변화하여 실제 실무 경험이 많은 사람을 적시적소에 투입하겠다는 의도입니다.
즉, 시험을 잘 보는 사람보다, 다양한 실무 경험과 업무에 대한 노하우가 많은 사람을 뽑겠다는 뜻이지요!
이런 채용트렌드 변화에 따라 실무능력을 습득할 수 있는 기업이 있습니다.
이력서에 적기 위한 한 줄짜리 스펙보다, 진짜 실무 노하우를 축적할 수 있는 곳! 스페이스코웍입니다.
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